Scuola e Web – La Segreteria on-line

    D.P.L. di Modena – Dipartimento della Funzione Pubblica –  09/10/2013 – Fruizione ad ore del congedo parentale

Il Dipartimento della Funzione Pubblica, con nota prot. DFP n. 45298 del 7 ottobre 2013, rispondendo ad un quesito dell’Università degli studi dell’Insubria, ha fornito alcuni chiarimenti in merito alla possibilità di fruire del congedo parentale ad ore.

Il comma 1 bis dell’art. 32 del d.lgs. n. 151 del 2001 (aggiunto dall’art. 1, comma 339 lett. a), della l. n. 228 del 2012), ha introdotto la possibilità di fruire del congedo parentale di cui al citato art. 32 su base oraria; lo stesso articolo ha demandato alla contrattazione collettiva di settore le modalità per l’applicazione e la fruizione di tale congedo.

Ad oggi, per quanto riguarda il settore del lavoro pubblico, i contratti non hanno ancora provveduto al recepimento di tale norma e pertanto, non sarà possibile l’applicazione della nuova disposizione normativa.

• parere7ott13_congedo_parentale.
• Fonte: http://www.dplmodena.it/index.htm

ARTICOLI CORRELATI A QUESTO ARGOMENTO:

• D.P.L. di Modena – 30/07/2013 – Fruizione del congedo parentale su base oraria
• Dipartimento della Funzione Pubblica – Comunicato Stampa – Funzione Pubblica: visite fiscali per il controllo della malattia dei pubblici dipendenti. Attività dell’INPS
• Sinergie di Scuola – 17/01/2019 – Congedo papà, non spetta ai dipendenti pubblici
• Orizzontescuola.it – 15/01/2016 – Congedo biennale e permessi legge 104/92: possono essere fruiti nell’arco dello stesso mese?
• D.P.L. di Modena – 07/01/2013 – Min.Lavoro: congedo obbligatorio per il padre lavoratore
• Sinergie di Scuola – Congedi per i genitori lavoratori: ecco cosa cambia
• Dipartimento della Funzione Pubblica – Circolare n° 4 del 18/03/2011
• Dipartimento della Funzione Pubblica – Parere prot. n° 8629 del 20/02/2013 – Congedo obbligatorio e congedo facoltativo del padre lavoratore
• A.T. di Bari – Nota prot. n° 4752 del 11/11/2014 – Parere Dipartimento Funzione Pubblica concernente congedo straordinario ex art. 42, comma 5, D. L.vo n. 151/2001 e permessi ex art. 33, comma 3, Legge n. 104/1992
• D.L.P. di Modena – 28/09/2012 – Funzione Pubblica: intervallo tra contratti a termine e supplenze di docenti nelle scuole